Les négociations se poursuivent à La Tribune

En septembre dernier, les équipes du quotidien économique La Tribune, ont eu vent d’un projet de rapprochement avec celles de BFM Business, alors présenté comme une synergie entre les deux entités appartenant à CMA Media. Puis Claire Léost, la directrice générale de CMA Média, lors d’une rencontre avec la SDJ de La Tribune, avait laissé planer l’éventualité d’une réorganisation de La Tribune par verticales, ne nécessitant plus que quelques postes.

Après le vote d’une motion de défiance en octobre, puis un rétropédalage de la rédaction, un Plan de sauvegarde de l’emploi (PSE) a été présenté en CSE, en mars. Il prévoit le licenciement de 56 journalistes, CDI et pigistes, et le reclassement de 34 d’entre eux au sein du "Pôle économique BFM La Tribune", avec une échéance à la mi-juillet. "Nous n’avons rien obtenu lors des deux ou trois premières négociations, d’où une première grève le 13 avril", explique Marie Nidiau, représentante des journalistes à La Tribune. Après un second jour de grève le 21 avril, trois réunions sont programmées, dont une ce 28 avril.

Les discussions portent sur les conditions de départ, le télétravail, le reclassement des pigistes et sur la création de postes pour sauver plus d’emplois. Deux viennent d’être été arrachés, au sein de BFM Business. "Il s’agit d’un PSE ciblé, avec des postes très précis qui correspondent à des postes actuels. Les pigistes pourront se positionner mais par défaut, et nombre d’entre eux sont en région", poursuit la représentante.

Plusieurs journalistes estiment également que le projet est encore flou. "On ne comprend pas bien comment notre travail va s’articuler avec BFM, avec deux rédactions distinctes", estime Marie Nidiau, qui pense que La Tribune, une "belle marque" depuis 40 ans, n’est qu’un "petit grain de sable" par rapport à la chaîne.