... sur-intéressement, valorisation partagée, et rachats d'actions.

Parmi les mesures susceptibles d'être précisées dans la loi, on retiendra aussi la création facultative de plans de partage de la valorisation, assortis d'avantages sociaux ou fiscaux, et des précisions sur le montant des formes de répartition des résultats exceptionnels. Évoqué par Emmanuel Macron, le partage automatique de valeur en faveur des salariés, en cas de rachat d'actions par l'entreprise, devrait aussi être précisé. Pour Louis Margueritte, « si les dispositifs de partage de la valeur profitent aujourd'hui à 50 % des salariés du privé, ils devraient être demain environ 60 % ».